Pharmacy Head (Kepala Instalasi Farmasi)
Columbia Asia Indonesia
Jakarta Pusat, ID
4 hari yang lalu
source : GrabJobs

Career Opportunity Positive Environment Attractive Employee Benefit DESKRIPSI PEKERJAAN Job Descriptions : Merencanakan program kegiatan di departemen farmasi rumah sakit.

Merencanakan kebutuhan tenaga, sarana dan prasarana, serta anggaran farmasi. Bekerja sama dengan Pharmacist untuk dapat memberikan pelayanan terbaik, cepat dan tepat kepada pasien rawat inap dan rawat jalan.

Bekerja sama dengan Komite Farmasi dan Terapi dalam membuat dan merevisi Formularium. Mengadakan pengawasan dan pelaporan ke Balai POM untuk obat-obat Narkotik dan Obat Keras atau hal-hal lain yang diperlukan yang berhubungan dengan peraturan pemerintah.

Mengevaluasi beban kerja Pharmacist dan Asisten Farmasi agar dapat menciptakan alur kerja yang effisien dan maximum. Melaksanakan penilaian terhadap kinerja staf instalasi farmasi Membuat program pelatihan untuk pengembangan SDM di departemen Farmasi.

Menyiapkan semua laporan bulanan baik external maupun internal secara tepat waktu dan berkesinambungan. Requirement Kandidat harus memiliki setidaknya Gelar Sarjana, Gelar Pasca Sarjana di Apoteker atau setara Setidaknya memiliki 3 tahun pengalaman dalam bidang yang sesuai untuk posisi ini diutamakan pernah bekerja di Rumah Sakit Memiliki pengetahuan Peraturan Farmasi.

Strong Leadership, and good analitical thinking. Lebih disukai Manajer / Asisten Manajer khusus dalam Kesehatan - Farmasi atau setara.

Career Opportunity Positive Environment Attractive Employee Benefit DESKRIPSI PEKERJAAN Job Descriptions : Merencanakan program kegiatan di departemen farmasi rumah sakit.

Merencanakan kebutuhan tenaga, sarana dan prasarana, serta anggaran farmasi. Bekerja sama dengan Pharmacist untuk dapat memberikan pelayanan terbaik, cepat dan tepat kepada pasien rawat inap dan rawat jalan.

Bekerja sama dengan Komite Farmasi dan Terapi dalam membuat dan merevisi Formularium. Mengadakan pengawasan dan pelaporan ke Balai POM untuk obat-obat Narkotik dan Obat Keras atau hal-hal lain yang diperlukan yang berhubungan dengan peraturan pemerintah.

Mengevaluasi beban kerja Pharmacist dan Asisten Farmasi agar dapat menciptakan alur kerja yang effisien dan maximum. Melaksanakan penilaian terhadap kinerja staf instalasi farmasi Membuat program pelatihan untuk pengembangan SDM di departemen Farmasi.

Menyiapkan semua laporan bulanan baik external maupun internal secara tepat waktu dan berkesinambungan. Requirement Kandidat harus memiliki setidaknya Gelar Sarjana, Gelar Pasca Sarjana di Apoteker atau setara Setidaknya memiliki 3 tahun pengalaman dalam bidang yang sesuai untuk posisi ini diutamakan pernah bekerja di Rumah Sakit Memiliki pengetahuan Peraturan Farmasi.

Strong Leadership, and good analitical thinking. Lebih disukai Manajer / Asisten Manajer khusus dalam Kesehatan - Farmasi atau setara.

Laporkan pekerjaan ini
checkmark

Thank you for reporting this job!

Your feedback will help us improve the quality of our services.

Lampirkan
Email saya
Dengan mengklik "Lanjutkan", Anda setuju bahwa neuvoo mengumpulkan dan memproses data pribadi Anda, yang telah Anda berikan dalam formulir ini, untuk membuat akun neuvoo dan berlangganan Anda ke pemberitahuan email kami, sesuai dengan Kebijakan Privasi kami. Anda dapat membatalkan persetujuan Anda kapan saja, dengan mengikuti langkah-langkah ini .
Lanjutkan
Formulir aplikasi